Author name: Comunicação e Marketing ACISA

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ACISA apoia evento do Instituto Realiza Brasil em prol do protagonismo feminino

ACISA apoia evento do Instituto Realiza Brasil em prol do protagonismo feminino Para marcar o encerramento do mês da mulher, o Instituto Realiza Brasil promove, na terça-feira (31 de março), das 8h30 às 11h, no Teatro Municipal de Santo André, o colóquio “Trajetórias que inspiram – um encontro para celebrar, dialogar e fortalecer o protagonismo feminino”. Com apoio da Associação Comercial e Industrial de Santo André (ACISA) e entrada gratuita, o evento é aberto ao público em geral e busca inspirar, fortalecer conexões e ampliar o debate sobre o papel da mulher na sociedade contemporânea. A programação inclui café de boas-vindas, apresentação da Orquestra Contemporânea Innovare e uma exposição interativa com convidadas de diferentes áreas de atuação. São elas: Silvana Maria Lopes de Medeiros, vice-prefeita de Santo André, advogada e com atuação consolidada na gestão pública e em políticas voltadas às mulheres e às famílias. Ana Lúcia Ferreira Oliveira Meira, vereadora Dra. Ana Veterinária, médica veterinária e empresária, com atuação voltada à causa animal, saúde, empreendedorismo e defesa das mulheres. Geiza Chagas, contadora e empresária, diretora do Sincosa e coordenadora do Núcleo de Mulheres Empreendedoras da ACISA, com atuação destacada em gestão, inovação e desenvolvimento de pessoas. Maria Vicentina Godinho Pereira da Silva, educadora com mais de 30 anos de experiência, ex-prefeita e autora de obra que retrata sua trajetória na vida pública. Miyoko Onishi, empreendedora do setor de turismo e presidente da Associação Cultural ABC-BUNKA, com atuação na promoção da cultura japonesa na região. Bárbara Costa, empreendedora e mentora de lideranças, fundadora do projeto Gerações de Ideias, voltado ao desenvolvimento de jovens. Bia Martins, empreendedora social, palestrante e fundadora do projeto Olhar de Bia, reconhecido por seu impacto na educação e no desenvolvimento de jovens.

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Estúdio da ACISA esbanja versatilidade e moderna estrutura

Estúdio da ACISA esbanja versatilidade e moderna estrutura Para empresas que buscam um espaço versátil e com moderna estrutura para produção de conteúdos corporativos, gravação de podcasts, treinamentos de equipes ou divulgação de vídeos do seu negócio nas redes sociais, o estúdio da ACISA é o local ideal. Localizado estrategicamente no centro de Santo André, o estúdio é moderno e versátil, possui excelente infraestrutura, conta com equipe profissional altamente capacitada e oferece condições especiais de locação para associados. O estúdio dispõe de eletrocalhas que possibilitam a instalação de câmeras em posições superiores, revestimento acústico de alta performance, iluminação técnica e uma ampla tela verde, que permite a inserção de diferentes cenários virtuais, além de suporte técnico durante as gravações. O espaço está equipado com câmeras Sony e microfones Shure, marcas reconhecidas no mercado audiovisual pela qualidade de captação de imagem e som. Além disso, o estúdio foi planejado para gravações híbridas, oferecendo flexibilidade para a criação de podcasts nos mais variados formatos, desde o tradicional, com mesa e múltiplos convidados, até versões mais informais, com o uso de poltronas para conversas descontraídas. Quem já utilizou recomenda. Para reservar o espaço, basta entrar em contato pelo WhatsApp (11) 2199-1611. “Periodicamente, locamos o estúdio para gravar algumas ações da Dental Plus, voltadas à área de RH. Em todas as ocasiões, a experiência foi muito positiva. O local é prático e o suporte técnico recebido proporciona confiança e tranquilidade a todos os envolvidos. Além disso, a produção é extremamente profissional”.  Nathália Buso, gerente comercial da Dental Plus. “Optamos pelo estúdio da ACISA para lançar a primeira temporada do podcast de entrevistas – ABC Cast Conexões – e nos surpreendemos com toda a estrutura oferecida, como as instalações do prédio, estacionamento, qualidade técnica de captação de áudio e vídeo e, principalmente, o atendimento da equipe de profissionais – todos muito atenciosos, capacitados e competentes. Esse conjunto fez com que o trabalho do podcast se tornasse ainda mais simples. Por todas essas razões, recomendamos o estúdio sem ressalvas, pois nenhum outro atende tão bem às nossas necessidades, sem falar do excelente custo-benefício”. Thiago Quirino, apresentador e jornalista do ABC do ABC. “Gosto muito do estúdio da ACISA pela sua versatilidade, e as três câmeras modulares permitem usar mesa ou poltronas para a gravação do podcast, além de possibilitar a personalização com a nossa marca. É tudo perfeito, do agendamento a toda a estrutura para planejarmos a entrevista ao vivo, com excelentes possibilidades de fazermos cortes estratégicos para a nossa divulgação ou de nossos convidados nas redes sociais”. Fernando Bloom, apresentador do talk show Fala Atrevido.

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Empoderamento feminino tem espaço aberto na ACISA

Empoderamento feminino tem espaço aberto na ACISA O Brasil vive um momento promissor quando o assunto é empreendedorismo feminino. De acordo com levantamento do Data Sebrae, o país conta atualmente com 10,4 milhões de mulheres à frente do próprio negócio. Mas falar sobre empreendedorismo feminino vai muito além de ter um CNPJ em nome de uma mulher. Trata-se de uma jornada de construção, propósito e impacto. Negócios liderados por mulheres movimentam a economia, estimulam a inovação e contribuem para a geração de empregos. Ao mesmo tempo, fortalecem a autonomia financeira feminina, ampliam o poder de decisão sobre a própria vida e carreira e ajudam a reduzir desigualdades históricas, como a lacuna salarial e a dependência econômica. Apesar dos avanços, empreender ainda impõe desafios relevantes e, para as mulheres, eles costumam ser ainda maiores. Conciliar a gestão do negócio com a vida pessoal, a maternidade e as responsabilidades familiares, além de lidar com inseguranças relacionadas à gestão e à rotina corporativa, faz parte da realidade de muitas empresárias. Atenta a esse cenário, a ACISA criou, há 18 anos, o Núcleo de Mulheres Empreendedoras (NME), o primeiro do Estado de São Paulo. A iniciativa oferece um ambiente propício para a troca de experiências, o debate de desafios comuns, o aprendizado contínuo e o fortalecimento do networking. Ao longo do ano, são realizados vários eventos gratuitos envolvendo o universo feminino. Na terça-feira (17), às 19h, por exemplo, no Centro de Capacitação & Negócios, acontecerá uma palestra gratuita com a médica otorrinolaringologista Milena de Almeida Torres Campanholo, com atuação em medicina do sono. Durante a apresentação, a convidada abordará a importância do sono para o equilíbrio físico e mental, os principais sinais de que algo não vai bem, quando buscar ajuda especializada e quais hábitos contribuem para noites mais reparadoras. Para participar, é preciso fazer inscrição prévia pelo link: bit.ly/NME-17Mar26. Já no dia 30 de março, às 16h, será transmitido ao vivo pelo canal https://www.youtube.com/user/ACISASA/, um ACISA Cast sobre violência contra a mulher. Na ocasião, o presidente Evenson Robles Dotto receberá Mirian Bazote, advogada, administradora de empresas e vice-presidente da OAB Santo André, e a psicóloga Sara Maria de Souza, atual gerente nos serviços de Adulto da Ong Ficar de Bem. E, em comemoração ao mês da mulher, a fachada do prédio da ACISA está com a iluminação temática na cor rosa.

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ACISA garante vitórias judiciais que beneficiam associados

ACISA garante vitórias judiciais que beneficiam associados A ACISA obteve mais uma importante vitória judicial em defesa de seus associados. Em ação movida contra o Estado de São Paulo, a entidade garantiu o direito de que empresas associadas optantes pelo Simples Nacional deixem de recolher o diferencial de alíquotas do ICMS (DIFAL-ICMS) nas aquisições de mercadorias provenientes de outros estados, destinadas à revenda ou à industrialização. A decisão representa um avanço significativo ao reconhecer a uma associação de classe paulista o direito de afastar a cobrança de um tributo, que impacta diretamente o caixa de pequenas e médias empresas dos setores do comércio e da indústria. O benefício já é válido desde dezembro de 2025 e poderá ser usufruído ao longo de 2026 e nos anos seguintes. Outro desdobramento relevante da decisão é a possibilidade dos associados, tanto antigos quanto novos, solicitarem individualmente a restituição dos valores de DIFAL-ICMS recolhidos ao Estado de São Paulo desde 2019. Esse direito deverá ser exercido por meio de ações individuais, propostas na condição de associados da ACISA. Para mais informações e orientações sobre o tema, os interessados podem entrar em contato com o advogado que representa a ACISA na ação, Fabio Tavares, pelo e-mail fabio.tavares@pradoqueiroz.com.br, pelo telefone (11) 3177 3288 ou pelo WhatsApp (11) 99988 8719. Mesmo sem reajuste nas tarifas do transporte público, a Prefeitura de Santo André manteve a diferenciação de valores para a aquisição do vale-transporte. Diante desse cenário, permanece válida a liminar obtida pela ACISA, em 2025, que beneficia os empresários ao impedir o aumento no custo do benefício. Com a decisão judicial, as empresas podem adquirir o vale-transporte pelo mesmo valor da tarifa comum, de R$ 5,90, em vez de R$ 7,25. Segundo o presidente da ACISA, Evenson Robles Dotto, essa medida permite uma economia superior a R$ 700,00 por colaborador ao longo de 12 meses, considerando o uso do transporte público municipal. Os interessados em usufruir do benefício deverão, antes de efetuar a compra do vale-transporte junto à AESA (Associação das Empresas de Transporte de Santo André), responsável pela gestão do sistema na cidade, entrar em contato com o Departamento de Faturamento da ACISA, pelo telefone (11) 2199-1666. No atendimento, serão fornecidas as orientações e a documentação necessárias.

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NOTA DE REPÚDIO

ACISA repudia aumento salarial dos servidores do Legislativo Enquanto cidadãos e empresários aguardam o corte das despesas públicas, o Congresso Nacional surpreende ao aprovar um aumento salarial que poderá exceder o teto constitucional. Com a medida, os rendimentos mensais de funcionários da Câmara dos Deputados podem chegar a R$ 77 mil, com impacto estimado de R$ 4 bilhões no orçamento federal. Outra distorção é a nova regra de benefícios, que prevê uma folga a cada três dias trabalhados. Caso o servidor opte por trabalhar no dia de descanso, haverá indenização por meio da criação de uma gratificação. Diante desse cenário, a ACISA – Associação Comercial e Industrial de Santo André – vem a público manifestar seu total repúdio à medida. “Nós, empresários, que geramos emprego e renda e contribuímos para o desenvolvimento econômico, não recebemos nenhum benefício por parte do governo, apenas novos tributos e o ônus de conviver com a segunda maior taxa real de juros do mundo”, declara Evenson Robles Dotto, presidente da ACISA. A Associação Comercial espera que os deputados federais eleitos pela região do ABC estejam, de fato, trabalhando em favor de seus eleitores e que tenham se posicionado contrariamente a esse aumento de despesa pública.

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88 anos a serviço do desenvolvimento econômico

88 anos a serviço do desenvolvimento econômico No dia 13 de fevereiro, a ACISA completa 88 anos de atuação dedicada ao fortalecimento do empreendedorismo, à geração de negócios, renda e empregos em Santo André e região. Entre seus pilares está a capacitação empresarial. Por meio da Academia de Negócios e Inovação, a entidade promove cursos, palestras e podcasts sobre temas estratégicos do universo corporativo. Apenas no último ano, foram realizados 13 podcasts e 15 palestras presenciais, impactando cerca de 3,2 mil pessoas. A ACISA também é polo da Faculdade do Comércio de São Paulo (FAC) e mantém parceria com o Instituto Talentos (Intal), voltada à inserção de jovens no mercado de trabalho. Com foco na geração de negócios, a associação promove encontros como Café e Happy Hour com Networking e eventos dos Núcleos de Jovens e de Mulheres Empreendedoras. No ano passado, a ACISA também promoveu um encontro empresarial em Paranapiacaba e palestra exclusiva com o economista Joaquim Levy, que trouxe análises sobre o cenário econômico nacional e internacional. Por meio da campanha permanente Compre em Santo André e prestigie o seu bairro, a entidade desenvolve ações voltadas ao fortalecimento do comércio da cidade, especialmente nas principais datas do calendário varejista, como Dia das Mães, Dia dos Namorados, Dia dos Pais, Black Friday e Natal. A iniciativa também contempla o Seguidor Premiado, estratégia voltada à ampliação do engajamento nas redes sociais da entidade. Com foco na produção de dados estratégicos sobre o comportamento de consumo na região do ABC, sobretudo nos períodos mais relevantes para o varejo, a ACISA realiza, em parceria com a Strong Business School, por meio do Centro de Inteligência de Mercado (CIM), pesquisas de intenção de compra, além de outras relacionadas ao desempenho econômico das empresas ligadas aos segmentos comercial, industrial e de prestação de serviços. Em 2025, foram ao todo oito pesquisas com a participação de cerca de 4 mil entrevistados. A ACISA mantém atuação firme no enfrentamento ao comércio ilegal, defendendo a concorrência leal e o desenvolvimento socioeconômico, além de oferecer um amplo portfólio de soluções aos associados, como serviços da Jucesp, certificados digitais, consultorias jurídicas, recuperação de crédito, cartão multibenefícios e consultas ao SPC. Os associados também têm acesso ao Clube de Descontos e Vantagens, que reúne benefícios obtidos por meio de parcerias com universidades, academias, memoriais, inclusive para pets, clínicas médicas, concessionárias, planos odontológicos, seguros e planos de saúde, entre outros. Para atender empresários que buscam um espaço moderno e funcional para a realização de eventos, cursos ou atividades em ambientes compartilhados, a ACISA inaugurou, há cerca de quatro anos, o Centro de Capacitação & Negócios. O local oferece estúdio para podcast e videocast, salas de coworking, auditório, ambientes para treinamentos e escritório virtual, todos equipados com infraestrutura atualizada e valores altamente competitivos. Na esfera jurídica, a entidade acumula conquistas expressivas em ações coletivas, como decisões favoráveis relacionadas ao vale-transporte, ao DIFAL-ICMS para empresas do Simples Nacional, à exclusão do ICMS da base do PIS/Cofins e à redução de encargos previdenciários, reforçando seu compromisso com a defesa dos interesses empresariais.

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Tendências 2026: como lideranças podem se preparar para o novo superciclo tecnológico

Tendências 2026: como lideranças podem se preparar para o novo superciclo tecnológico Entenda como essas transformações impactam organizações e estratégias de gestão O mundo que os gestores enfrentarão em 2026 será marcado por mais fluidez, instantaneidade e interdependência. Segundo Sabina Deweik, futurista, pesquisadora de tendências e professora convidada da Fundação Dom Cabral (FDC), ficou evidente que as transformações tecnológicas e comportamentais não são apenas aceleradas. Elas redefinem como as organizações aprendem, inovam e constroem futuro. Conceitos como “modernidade gasosa”, superciclo tecnológico e a emergência da Geração T (geração de transição) ajudam a explicar por que o período exige novas formas de liderança, estratégia e leitura de contexto. Um dos conceitos-chave apresentados por Sabina em webinar sobre tendências para 2026 é o da modernidade gasosa, uma metáfora para um tempo em que estruturas rígidas cedem lugar a relações mais móveis, efêmeras e conectadas. Nesse ambiente, tudo se move mais rápido: fronteiras entre físico e digital, limites entre vida pessoal e profissional, ciclos de produtos, carreiras e competências. Para gestores, isso implica revisitar premissas estratégicas: organizações que operam com lógica de estabilidade tendem a perder relevância em contextos que exigem adaptação contínua, experimentação e leitura dinâmica de cenários. O superciclo tecnológico e a inteligência artificial como vetor estrutural Outro eixo central da conversa foi o superciclo tecnológico, período em que múltiplas tecnologias amadurecem simultaneamente e se reforçam entre si. Entre os vetores mais citados para 2026 estão: IA aplicada ao trabalho e às decisões Automação e aumento de produtividade Convergência entre dados, algoritmos e novas interfaces Expansão de tecnologias imersivas e experimentação digital Evolução de biotecnologia e nanotecnologia em cadeias produtivas Para Sabina, mais do que substituir tarefas, a IA tende a reconfigurar o papel humano  nas organizações, deslocando o foco para julgamento, contexto, ética, criatividade e colaboração interdisciplinar. “Não estamos mais diante de uma única tecnologia, mas de uma fusão entre várias delas. As transformações passam a se propagar como partículas, atravessando diferentes campos ao mesmo tempo. O eixo dessa nova dinâmica é a evaporação, um movimento que todos já sentimos no trabalho, no consumo e nas relações. No centro desse processo está o superciclo tecnológico, impulsionado pela Inteligência Artificial”, completou. Para gestores, o desafio não é apenas adotar ferramentas, mas redefinir processos, métricas e modelos de aprendizagem organizacional. A ascensão da Geração T: novos códigos culturais e de consumo Outro destaque é a emergência da chamada Geração T, formada por adolescentes que crescem inteiramente conectados, moldando repertórios culturais, formas de consumo, modos de aprender e de se relacionar com marcas e instituições. Segundo Sabina, trata-se de uma geração que opera intuitivamente em ecossistemas digitais, valoriza experiências rápidas, visuais e interativas, além de tensionar modelos tradicionais de educação e trabalho. A dica da futurista para as organizações é compreender que a Geração T não é apenas um recorte etário: “antecipar mudanças de linguagem, propósito e expectativa de valor que tendem a influenciar mercados e agendas estratégicas até, e além, de 2026, é fundamental”, apontou a futurista. Tendências para 2026: o que muda na gestão e na tomada de decisão Do ponto de vista de liderança, as tendências apontam para quatro movimentos prioritários. 1) Estratégia como processo contínuo Planejamentos estáticos cedem espaço a ciclos curtos de revisão, aprendizado e reorientação. 2) Competências digitais ampliadas Não só técnicas, mas cognitivas, colaborativas e analíticas, com gestores atuando como tradutores entre tecnologia e negócio. 3) Cultura de experimentação responsável Prototipagem, testes e inovação incremental, acompanhados de critérios éticos e de impacto social. 4) Visão de futuro orientada a oportunidades Mais que reagir ao risco, líderes passam a cultivar futuros possíveis, conectando tendências a decisões estratégicas presentes. Para Sabina, o futuro não é um ponto distante: ele já influencia decisões de hoje. “Em um contexto marcado por fluidez, aceleração tecnológica e novos comportamentos sociais, organizações que desenvolvem capacidade de leitura de mundo, adaptação e aprendizagem contínua ampliam suas chances de relevância”, acrescentou. A dica da futurista para os gestores é: “o ano de 2026 se apresenta menos como uma data-marco e mais como um ponto de inflexão, no qual tecnologia, cultura e estratégia convergem para redefinir o que significa liderar em um mundo em transformação. É uma jornada para desenvolver novas lentes de futuro, mais humanas, criativas e regenerativas. Porque o futuro não é um lugar ao qual chegamos, mas algo que co-criamos a cada decisão. E 2026 será o ano de quem souber unir tecnologia e humanidade, estratégia e sensibilidade, visão e ação”, finalizou. Fonte: sejarelevante.fdc.org.br

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Associação Comercial de Santo André mantém liminar contra diferença no valor do vale-transporte

Mesmo sem reajuste nas tarifas do transporte público, a Prefeitura de Santo André manteve a diferenciação de valores para a aquisição do vale-transporte. Diante desse cenário, permanece válida a liminar obtida pela Acisa (Associação Comercial e Industrial de Santo André), em 2025. A mesma beneficia os empresários ao impedir o aumento no custo do benefício. Com a decisão judicial, as empresas podem adquirir o vale-transporte pelo mesmo valor da tarifa comum, de R$ 5,90, em vez de R$ 7,25. “Essa medida permite uma economia superior a R$ 700,00 por colaborador ao longo de 12 meses, considerando o uso do transporte público municipal”, explica Evenson Robles Dotto, presidente da ACISA. Para usufruir do benefício, antes de efetuar a compra do vale-transporte junto à AESA (Associação das Empresas de Transporte de Santo André), responsável pela gestão do sistema na cidade, é necessário entrar em contato com o Departamento de Faturamento da Acisa, pelo telefone (11) 2199-1666. No atendimento, serão fornecidas as orientações e a documentação necessárias.

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Neste Natal, ACISA reforça ações para fortalecer o comércio local

Além de reforçar a sua campanha permanente Compre em Santo André e prestigie o seu bairro, que incentiva o fortalecimento do comércio local, a ACISA – Associação Comercial e Industrial de Santo André – está oferecendo aos comerciantes e munícipes uma ação natalina diferenciada. Nas semanas que antecedem o Natal, o Trenó do Papai Noel percorrerá os 12 principais centros comerciais do Primeiro e do Segundo Subdistritos de Santo André, criando um ambiente festivo que atrai a atenção do público e aumenta o fluxo de consumidores nas lojas. Para o comerciante, este é um momento estratégico. “A presença do Trenó e a atmosfera natalina intensificam o interesse do consumidor, ampliam as chances de venda e contribuem para a fidelização. Por isso, aproveite o período para divulgar seus produtos, intensificar o relacionamento com os clientes e transformar esse clima especial em resultados positivos para o seu negócio”, destaca Evenson Robles Dotto, presidente da ACISA. Nas redes sociais da Associação Comercial também é possível ficar por dentro de dicas de segurança digital e de estratégias para melhorar as vendas neste importante período do calendário varejista.

JUCESP

Ata para sociedades limitadas com 2 (dois) ou mais sócios e Decisão do sócio único na sociedade limitada com 01 (um) único sócio

IN DREI 81 – Anexo IV SEÇÃO II DOCUMENTO QUE CONTIVER A(S) DECISÕES DE TODOS OS SÓCIOS, ATA DE REUNIÃO OU ATA DE ASSEMBLÉIA DE SÓCIOS As sociedades limitadas com dois ou mais sócios poderão fazer constar suas decisões de ata de Reunião ou de Assembleia de Sócios ou de outro documento que contenha a(s) decisão(ões) de todos os sócios. Por sua vez, nas sociedades limitadas com um único sócio, as decisões do sócio único serão refletidas em documento escrito (instrumento particular ou público) subscrito pelo próprio sócio único ou por seu procurador com poderes específicos. Nota: Não se aplica à sociedade limitada composta por um sócio o requisito aplicável às sociedades limitadas em geral previsto no § 1º no art. 1.074 do Código Civil. 4. ATA DE REUNIÃO OU DE ASSEMBLEIA DE SÓCIOS OU DOCUMENTO QUE CONTIVER A DECISÃO DE TODOS OS SÓCIOS

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